
职场人脉课:高手思维,团队领导力24讲
刘Sir将结合10年商海升级打怪经验,为你的职业生涯提供心法+办法,助你走好职场每一步
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第十二讲讨论了自我是一个动态的过程,而非固定的实体,挑战了传统自我定义的稳定性。自我决定理论强调过程自我观,认为自我是个动态构建和觉察的过程。文化因素影响自我建构,西方强调独立性,东方更倾向于依存性。通过自我觉察和行为反应来理解真正的自我,促进个人成长和身份认同的灵活性。



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