74.第7章-7.2-施工安全管理体系及基本制度（三） 00_00_08-00_25_39

重大危险源管理制度
企业需对重大危险源进行登记建档，定期检测评估并制定应急预案，同时向应急管理部门备案。施工现场需公示危险源名称、时段、控制措施及责任人，每周组织安全检查，并建立专项施工方案及施工档案。
安全生产责任制度
全员安全生产责任制是安全管理体系的核心，明确各岗位责任范围及考核标准。企业主要负责人需组织制定安全措施、保障投入并及时报告事故，分管负责人负责具体实施。
安全生产费用管理
安全生产费用按工程造价的1.5%-3%提取，实行专款专用，用于安全设施、应急演练及事故报告奖励等支出，不得用于人员薪酬。费用台账需保存两年以上。
安全生产教育培训
管理人员需接受32学时首次培训和每年12学时再教育，作业人员需完成企业、项目、班组三级安全教育（24学时）。特种作业人员须满足18岁以上、初中文化、体检合格等条件，持证上岗并每三年复审。
安全生产许可证制度
许可证由省级部门颁发，有效期3年，需在期满前3个月办理延期。企业信息变更需在10日内备案，无死亡事故可免审延期。
安全检查与会议制度
项目部每日巡查，总包每周检查分包，企业每月检查项目。安全生产会议包括月度例会、周例会和专题会议（如特殊季节防范、事故分析会），明确安全责任及措施。
劳动保护管理
劳动保护用品需免费实物发放，禁止货币替代，用工单位承担管理责任。现场作业人员必须配备安全帽、安全带等防护装备，台账保存期限不少于两年。
特种作业与危大工程
特种作业人员需持操作证作业，涉及起重机械、高危险工序等。危大工程需编制专项方案，超规模工程需专家论证，施工前进行技术交底并公示风险信息。