医疗期内，公司能否以劳动合同到期为由终止劳动合同？

联系方式：15370091878 人在江湖漂，哪能不挨刀？即使是公司里貌似掌握着员工“生杀大权”的HR，却并没有想象中那么轻松。每天都要面对公司员工入职、管理、离职中存在的各种突发问题，一不小心还会落入员工设计的“圈套”里。万一惹上劳动仲裁诉讼，老板 “龙颜大怒”，HR们就该“下线领盒饭”了！HR们心累的表示：每天都是一出“宫斗大戏”！ 如果作为HR的你还一副傻白甜，啥都不懂的状态，怕是活不到“大结局”！炜衡苏州律师事务所公司法领域法律服务团队，通过六大模块100节课逐一破解公司人事管理中可能触碰的法律风险，教你如何处理这些棘手的问题，化险为夷，分分钟打倒企图套路你的各路神仙！ 要想在”险象环生”的公司治理环境下游刃有余，不学习怎么行！劳动人事实务100招，让你顺利从小白进阶到大神。 还 在 等 什 么？快 来 听 课 啦！ 适合谁听： 1、 希望能有效降低企业的人事管理风险及减少劳动纠纷的企业老板、高管、人事经理 2、 希望能系统掌握员工入职、管理、离职等全套流程的企业的行政人事部工作人员 3、 希望能掌握更多实务技巧的劳动人事律师、公司法务

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