
医趋周享 | 毅姐说职场
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49期




当下属能力超过管理者时,关键在于正确看待、放手授权、利用他们的能力,设定高标准并保持团队和谐。作为领导者,应有开阔胸怀,敢于授权并以智慧引导,同时确保适当管控,以实现共同成长和团队成功。



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